Visste du att:

enligt Postens Villkorsavtal § 14 har du rätt att vara ledig med lön:

• Under erforderlig tid, inklusive restid, under högst sju arbetsdagar under ett kalenderår för allvarligare sjukdomsfall, när ersättning inte betalas ut från allmän försäkring, dödsfall, begravning, bouppteckning eller arvskifte inom egen familj eller den närmaste släktkretsen
• En dag för flyttning och högst tre dagar i samband med flyttning om den betalas av arbetsgivaren
• Erforderlig tid för att besöka tandläkare eller läkare vid akuta besvär samt undersökningar eller behandlingar efter remiss av läkare eller tandläkare
• Erforderlig tid vid övriga besök hos läkare, företagshälsovård eller öppen vård samt vid mödravårdscentral.

Får du problem med detta tar du kontakt med din lokala fackliga företrädare.

Alkohol & Drogpolicy Logistik

En partsammansatt grupp där SEKO Logistik ingår, håller på att utarbeta en gemensam Alkohol & Drogpolicy för Logistikbolaget. I stort sett är vi överens om att koncernpolicyn är bra och kan appliceras även på Logistik.

Resultatet av gruppens arbete kan landa i en policy eller ett postlokalt avtal för Logistik­bolaget.

Den kontroversiella och svåra frågan är om man ska använda slumpvisa alkohol & drogtester inom Logistik eller inte.

För SEKO känns det naturligt att följa de riktlinjer, som nu utarbetas i riksdagen, där man pratar om rimligheten i att enbart drogtesta säkerhetsklassade arbeten.

Ett tydligt exempel på säkerhetsklassat arbete är t.ex. att arbeta på ett kärnkraftverk.

Men finns det arbeten inom Logistik som kan betraktas som säkerhetsklassade?

Är chaufförsarbetet ett sådant eller körning av truck på terminal?

Personlig integritet och drogtester hamnar lätt i motsatsförhållande till varandra.

Även om man konstaterar det, så kan det vid vissa arbeten ändå vara nödvändigt med drogtester. Men återigen, finns det sådana ”vissa arbeten” inom Logistik?

– Gruppen ska nu fördjupa sig i ämnet genom att titta på hur våra konkurrenter gör och bjuda in experter från olika håll, som kan belysa problematiken: säger Sune Sjödin fackligt ansvarig för SEKO Posten inom Logistik.