Regeringen kör över Post & Telestyrelsen om fastighetsboxar

Regeringen beslutade i förra veckan att upphäva Post & Telestyrelsen (PTS) allmänna råd om krav på införande av fastighetsboxar.

Införandet av fastighetsboxar är en viktig arbetsmiljöfråga för SEKO: s medlemmar och vi är därför starkt kritiska till att regeringen nu kör över sin egen myndighet i denna fråga. Regeringens beslut måste också ses som anmärkningsvärt. PTS är utsedda för att bevaka att en god postservice säkras och att postmarknadens aktörer lever upp till innehållet i postlagen. När PTS utfärdade de allmänna råden om införande av fastighetsboxar måste man ändå förutse att deras ställningstaganden var välgrundade. Sverige är också ett av få länder i Västeuropa som inte infört fastighetsboxar som huvudsaklig utdelningsform. Men regeringen vet tydligen bättre än sin egen ”expertmyndighet”. Ministerstyre är ett starkt uttryck, men det känns inte helt främmande i detta sammanhang.

Fastighetsägarna (ivrigt påhejade av hyresgästföreningen) har bedrivit ett aktivt motstånd mot PTS allmänna råd om införande av fastighetsboxar. Regeringens beslut kan inte tolkas på annat sätt att omsorgen om fastighetsägarna är större än omsorgen om brevbärarnas arbetsmiljö. Samma regering säger sig också vilja föra en politik för minskad sjukfrånvaro, mot bakgrund av det känns det här beslutet milt utryckt ologiskt.

Från SEKO: s sida har vi samma krav på arbetsmiljö för våra medlemmar oavsett vilka beslut regeringen fattar i frågan om fastighetsboxar. Vi måste också vara tydliga över att det är arbetsgivaren som har huvudansvaret för de anställdas arbetsmiljö. Posten har talat mycket och varmt om arbetsmiljön när det handlar om fastighetsboxar, men självklart finns det i Postens stora engagemang också en stark förhoppning om att kunna minska kostnaderna med hjälp av fastighetsboxar. En god arbetsmiljö för brevbärarna måste säkras även om införandet av fastighetsboxar kommer att ta längre tid än vad Posten önskar. SEKO kommer tillsammans med skyddsorganisationen att använda alla verktyg som behövs för att säkra en acceptabel arbetsmiljö för våra medlemmar.